又是一个四年，又是一个世界杯年。提起“足球”，人们可能首先想到的是，这仅仅是一项体育运动，但在球迷眼中，这两个字却包含了太多的情感。曼德拉曾说过：“体育可以改变世界，而足球不仅仅是一项运动，这项运动所激发出来的力量、激情和献身精神，让我们能够获得反抗自身生存的环境的动力和胜利感。”

　　

　　在一个叫“巴西”的地方，那里有着炎热的夏天，那是一片辽阔富饶的美洲大陆，那里不仅有如画的风景，更让人羡慕的是，拉美人民热爱生活的激情，对桑巴舞的偏爱，全都融入到了热情奔放、激情四射的足球中。现在，第20届世界杯将第二次走进这个被世界誉为足球王国的国度。

　　

　　四年一个轮回，在这个炎热的夏日，让无数球迷为之疯狂的2014巴西世界杯来了。

　　

　　比赛中，教练员在场下进行智慧的博弈，他们排兵布阵，抓住对手的弱点，向球员传达自己的战术思想；而球员在场上就是执行教练的战术思想，进行力量和技巧的角逐。这是一场意志品质的比拼，是对胜利的渴望，是国家荣誉感、团队精神、个人魅力的全部体现。在这里，可以欣赏到巴西人的华丽、日耳曼人的铁血、英格兰人的力量、荷兰人的艺术、法国人的浪漫、西班牙的团队合作……在场上，球员并不是一个人在战斗，他们是一个团队，他们共同协作，相互配合，目的就是赢下比赛。球场上的四个裁判，他们用默契的沟通和公平的判罚，创建了一个公平、公正的比赛环境，在比赛中做到了不漏一个死角、把任何一个犯规动作都处以正确的判罚。

　　

　　足球并不只是一项运动，它是体现个人能力和团队精神的舞台，足球的魅力在于它承载了人的激情、铁血、力量、理想等最原始的特质，它会激发出人无穷的潜力，让无数人为之疯狂，让它成为世界第一运动。这，就是足球。

　　

　　一颗足球，让我明白了什么是团队精神，团队精神的形成并不需要团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。同时，团队精神也是企业文化的一部分，良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位，充分发挥集体的潜能。如果没有正确的管理文化，没有良好的从业心态和奉献精神，就不会有团队精神。

　　

　　巴西世界杯已经拉开帷幕，巴西是否能以东道主的身份在自家门口赢得大力神杯，西班牙是否可以卫冕，荷兰是否能摘掉卫冕之王的帽子，日耳曼战车是否可以一如既往的杀入世界杯的四强……让我们共同期待和见证。